Haziran ayında duyurulan ve 37 kişiyi etkileyecek olan işten çıkarmalara karşı harekete geçen Société des collaboratrices et collaborateurs (SdC), işten çıkarmaları azaltmaya veya önlemeye yönelik tasarruf ve yeni gelir kaynaklarına dair 15’in üzerinde öneri sundu. Ancak TX Group yönetimi, bu önerileri kısa ve yetersiz açıklamalarla reddetti.

"İnsan Unsuru Göz Ardı Ediliyor"

Çarşamba günü yapılan genel kurul toplantısında açıklama yapan çalışan temsilciliği SdC, grubun bu yaklaşımını eleştirerek, “Yalnızca kısa vadeli kâr hedeflerinin dikkate alındığını” ve “insani ve editoryal değerlerin hiçe sayıldığını” belirtti.

Örgüt ayrıca, 17 Temmuz’da işverenle paylaştıkları raporda, 20 Minuten grubunun mali durumunun sanıldığı kadar kötü olmadığını, reklam gelirlerindeki düşüşe rağmen kârlılığın sürdüğünü ortaya koyduklarını ifade etti. Dolayısıyla, özellikle Suisse romande (Romandiya) bölgesindeki redaksiyonun üçte ikisinin işten çıkarılmasının gerekli olmadığını savundu.

Binlerce Kişilik Destek

SdC, temmuz ayında başlatılan ve binlerce kişinin imzaladığı çevrimiçi bir destek kampanyasıyla seslerini daha geniş kitlelere ulaştırmayı başardı. Yapılan açıklamada TX Group’un izlediği strateji “medya sektörünü, özellikle de Batı İsviçre medyasını adım adım yok eden bir yaklaşım” olarak tanımlandı.

Basılı Yayına Veda, Dijitale Odaklanma

Hatırlanacağı üzere TX Group, 17 Haziran’da 20 Minutes ve 20 Minuten gazetelerinin basılı yayınlara son vererek dijital platformlara odaklanacağını açıklamıştı. Bu değişimle birlikte Almanca ve Fransızca konuşulan bölgeleri kapsayacak ulusal bir dijital redaksiyon kurulacak ve bu yapılanma sürecinde 80’e kadar pozisyonun ortadan kaldırılabileceği duyurulmuştu.

20 Minutes yönetimi, çalışan önerilerinin dikkatlice incelendiğini, ancak mevcut ekonomik koşulların “önemli değişikliklere izin vermediğini” belirtti. Yapılan açıklamada, “Baskılı yayıncılıkta yaşanan yapısal zorluklar nedeniyle dijitalleşmeye geçmek ve buna uygun bir organizasyon kurmak kaçınılmaz” denildi.